Que m'apporte la qualité d’adhérent au Gerhôsud en 10 points ?
1/ Nous vous proposons un diagnostic gratuit in situ de vos obligations en matière d’accueil de collaborateurs, suivi de préconisations si nécessaire (affiche réglementaire, DUERP, Règlement intérieur, EPI etc.)
2/ Création d’un service de recherche et de présélection de candidats, pour les entreprises embauchant en CDI et ne souhaitant pas nous confier le portage d'un contrat de travail
3/ Nous vous offrons la possibilité de mettre en lumière votre entreprise sur notre site internet ainsi que sur nos réseaux sociaux, soit parce que vous êtes un nouvel adhérent, soit pour une raison particulière (nouveaux locaux, nouveaux services...) : photo de vous-même, de vos locaux ou de votre outil de prod, ainsi qu'un témoignage écrit
4/ Ma qualité d'adhérent m'autorise à utiliser les personnels du groupement
5/ Vous manquez de temps ou de moyens ? Le Gerhôsud peut diffuser gratuitement vos offres d’emploi sur tous ses supports, mais aussi auprès de son réseau de prescripteurs ET également vous représenter lors de forum de recrutement.
6/ Vous pouvez solliciter le Gerhôsud autant de fois que vous le souhaitez pour toutes questions liées à l'actualité sociale de votre entreprise (mesures pour l'emploi, particularité de contrat, conseils de 1er niveau en droit du travail...). Nous n'avons pas la réponse ? Le Gerhôsud s'engage à la chercher auprès de son réseau de partenaires et experts (chambres consulaires, avocat en droit du travail, Pôle Emploi etc.)
7/ Vous êtes invités plusieurs fois/an à des rencontres RH, gratuites, sur des thèmes d'actualités
8/ Vous êtes invités à des temps conviviaux : repas entre adhérents avant l'été, soirée de Noël entre adhérents et salariés...
9/ Vous avez un pouvoir de vote à l'Assemblée Générale : elle se tient généralement courant avril de chaque année.
10/ Vous pouvez venir découvrir le déroulement de nos Conseils d'Administration (sur simple demande en amont) : et si vous souhaitez vous engager pour un outil de développement économique local, vous pouvez demander à devenir membre du Conseil d'Administration.
Plus d'info - Tél : 09 81 19 68 50 - mail : contact@gerhosud.fr
1/ Nous vous proposons un diagnostic gratuit in situ de vos obligations en matière d’accueil de collaborateurs, suivi de préconisations si nécessaire (affiche réglementaire, DUERP, Règlement intérieur, EPI etc.)
2/ Création d’un service de recherche et de présélection de candidats, pour les entreprises embauchant en CDI et ne souhaitant pas nous confier le portage d'un contrat de travail
3/ Nous vous offrons la possibilité de mettre en lumière votre entreprise sur notre site internet ainsi que sur nos réseaux sociaux, soit parce que vous êtes un nouvel adhérent, soit pour une raison particulière (nouveaux locaux, nouveaux services...) : photo de vous-même, de vos locaux ou de votre outil de prod, ainsi qu'un témoignage écrit
4/ Ma qualité d'adhérent m'autorise à utiliser les personnels du groupement
5/ Vous manquez de temps ou de moyens ? Le Gerhôsud peut diffuser gratuitement vos offres d’emploi sur tous ses supports, mais aussi auprès de son réseau de prescripteurs ET également vous représenter lors de forum de recrutement.
6/ Vous pouvez solliciter le Gerhôsud autant de fois que vous le souhaitez pour toutes questions liées à l'actualité sociale de votre entreprise (mesures pour l'emploi, particularité de contrat, conseils de 1er niveau en droit du travail...). Nous n'avons pas la réponse ? Le Gerhôsud s'engage à la chercher auprès de son réseau de partenaires et experts (chambres consulaires, avocat en droit du travail, Pôle Emploi etc.)
7/ Vous êtes invités plusieurs fois/an à des rencontres RH, gratuites, sur des thèmes d'actualités
8/ Vous êtes invités à des temps conviviaux : repas entre adhérents avant l'été, soirée de Noël entre adhérents et salariés...
9/ Vous avez un pouvoir de vote à l'Assemblée Générale : elle se tient généralement courant avril de chaque année.
10/ Vous pouvez venir découvrir le déroulement de nos Conseils d'Administration (sur simple demande en amont) : et si vous souhaitez vous engager pour un outil de développement économique local, vous pouvez demander à devenir membre du Conseil d'Administration.
Plus d'info - Tél : 09 81 19 68 50 - mail : contact@gerhosud.fr
